现在整个人在气质上发生了变化。比如说同样一件衣服，以前穿在身上看着很普通，现在不一样，有一种说不出的感觉，好像有了品味和内在的东🀴🀿西。
俩人在培训的时候，发现学的东西和饺子馆正在执行的很接近。老🈜⚴🕦师讲的是理论，饺子馆是实际操作，这💖👵样俩人就有事半功倍的效果，进步很快。
在培训班认识不少朋友，尤其是做饭店的，当看到🛝人家通过学习把🈜⚴🕦自己的饭店越做越大，并且不断的发展时心里很羡慕。🙔
通过交流，知道人家最初也是从小饭店做起的，通过苦心经营，一点点做大的。做到今天，发现再和以前那样管理已经落伍了，于是出来学习，给🀴🀿自己充电，学到先进的管理方法，回去以后继续做事业。
其中不乏省城一些餐饮做得好的女老板，看人家🁽身价千万还在学习，并且非常谦虚，知道自己需要学习的地方还很多，现在只不过刚刚起☷🄁步而已。
俗话说学习使人进步。俩人通过学习知道了什么是餐饮，餐饮怎么做。懂得当好一个老板需要具备哪🁞些素质，要有什么样的格局。🝒
所有的学习都是为了应用。
知识不是力量，使用知识才是力量。
俩个人清楚的知道，饺子馆能有今天老谭功不可没。知道饺子馆以后的发展还得依靠老谭，🆭💱这是不争的事实。
认识到这一点后☖，俩人准🜡🃫备给老谭涨工资，并且有给股份的打算。🈜⚴🕦
俩人没开饺子馆之前只是家庭妇女，靠男人赚钱养家，有点啥事大主意都🜄⛑是老爷们儿拿。现在虽然开饭店了，表面上是老板，但做重大决定的时候还是要跟老爷们儿商量一下。
艳华跟老邓说了和燕子的想法之后老邓表示同意和支持，认为应该这样做。自己整天上班，帮不了艳华，唯一能帮的就是往店里领客人，现在也不用领🎟💓了🏟，饺子馆有名，厂内很多人都自己去。
再说自己也不🜉⛼★懂餐饮，应该有个像老谭这样的帮着料理。就像他们工段就需要有一个像他这样既懂管理又技术全面的人来带领一样。
从另一方面讲，和艳华十多年夫妻，彼此间相互信任，尤其自己犯了错误之后艳华大人大量的原谅自己，这让他对艳华更加珍惜。希望艳华有点事做，也希望艳华越做越好🜞🃎🖬。老婆做好了自己也有面子。
老邓是这种想法，老冯不是。
前面我们已经知道老冯心里咋想的。
当燕子跟他说了和艳♹🍘🈔华的打算之后，老冯直接反对🛝，并且🔽说开一家店就行了，不支持继续做店。