却没想到直接一口答应了他们，完🝪🍾全没有任拖泥🍝🉁🄘带🈁🞧水。
一时之间，刚才叽叽喳喳的那些声音戛然而止🃤🙱🃤🙱。
他们🝀🈀🞜之所以在这里将这里团团围住🝪🍾，又闹成现在这个样子，为的不就是那点工资吗？
倒是黄经理眉头微微皱了一下，🕸🎙👞难道说公司真的已经解决了眼下的危机，这么多人的工资说给就能给？
“但是有一点，你们要想清楚了。”
“马上🞏就要到年底了，提前结工🕸🎙👞资，你们不仅没有年终奖，奖金也一律没有，不仅如此，在现在这个阶段，要求提前预支工资。”
“等于是往公司的伤口上撒盐，所以这样的人也不会再接着用，🌁要么现在老老实实安分下来，等着公司的麻🙑烦解决。”
“之后会给每个人一点补偿，这笔补偿不会比你们🈁🞧的年终奖少，要么现🔚🁎🄨在就去领基础工资，然后直接离开。”🗳☆
叶尘的这一番话，让所有人全都犹豫了。
这家公司的年终奖以及奖金，🁏🄲🁣这些福利非常丰厚，如果公司渡过危机之后，再给他们等同于年终奖的补🕙偿，对🗳☆他们而言将会是不小的诱惑。
而🗹现在拿上钱离开的话，就只能得到那👋🗱几千块钱的微薄工资。
究竟是赌一把🕎🈣，赌这家公司能够安然无恙的度过危机，还是拿上那点钱离开这里重新找工作。
一时之间他🄛们都在衡量这件事情的利弊问😕🁋题，但没有人率先开口🌁。
黄经理见状，再一次走出来冷冷的说道。
“那如果公司要📙🛔是度过不了危机呢？你们要想清楚了，你们进来的时候签下的👷合同，可是要与公司共患难的。”
“也就是说公司如果蒙受了巨大的损失，可以先把🈁🞧你的工资欠着，至于要欠多长时间，以后有没有能力还上，那就不得而知了。”
此话一出口，原本有几个人就一直在犹👋🗱豫，这会立马选择直接去🌁，领完工资走人。